在南雄市，随着人口老龄化趋势加剧和医疗需求的不断增长，公立医院面临着前所未有的财务压力，如何在这片红色土地上实现财务的可持续性，成为了一个亟待解决的问题。
我们需审视南雄市公立医院的运营现状，发现其医疗成本高企的主要原因是药品与设备采购成本上升、人力资源配置不合理以及信息化水平较低导致的效率低下，针对这些问题，我们提出以下策略：一是通过集中采购和招标，利用规模效应降低药品与设备成本；二是优化人力资源配置，通过培训提升员工技能，实现人尽其才；三是加大信息化建设投入，利用数字化手段提高管理效率和患者服务水平。
我们还需关注国家及地方政府的政策导向，积极争取财政补贴和税收优惠，为医院财务健康提供外部支持，通过这些综合措施的实施，南雄市公立医院不仅能够有效控制医疗成本，还能在保障医疗服务质量的同时，实现财务的可持续发展。
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南雄市公立医院财务优化，需精准控制医疗资源与成本投入以提升效率。
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