在医院的日常运营中,我们通常关注的是医疗设备的维护、药品采购及人员薪酬等直接与医疗服务相关的财务事项,一个不常被提及却可能带来意外财务负担的例子是——医院内或医院周边建设的滑冰场。
问题提出: 如何在确保患者安全与员工福利的同时,有效管理医院内滑冰场的财务风险?
回答: 医院内滑冰场的设立,初衷或许是为了丰富员工业余生活、促进身心健康,但若缺乏周全的财务规划与风险管理,可能成为一笔不小的开销,滑冰场的建造与维护成本高昂,包括场地租赁、设施购置(如冰面制冷系统)、日常运营(如电费、清洁费、维护人员工资)及可能的意外保险等,季节性使用特点导致其存在明显的淡旺季差异,如何在非使用期减少固定成本负担是关键。
为有效管理这一财务风险,医院可采取以下策略:一是制定详细的预算计划,明确各项支出预算并严格监控执行;二是利用医院资源(如员工志愿服务)减少人力成本;三是探索与社区合作模式,如开放公众滑冰时段以分摊成本;四是实施严格的维护保养计划,延长设施使用寿命并减少突发维修费用。
建立风险预警机制,对可能出现的财务赤字进行提前预判与应对,也是不可或缺的一环,通过这些措施,医院能在保障员工福利的同时,确保滑冰场成为一项可持续的福利项目,而非财务负担。
医院内滑冰场的财务管理虽不常见,却需细心规划与周密安排,以实现其初衷与财务健康之间的平衡。
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