挂钩机制下的医院财务绩效新挑战，如何平衡激励与风险？
在医院的财务管理中，“挂钩”机制作为一种将员工绩效与财务指标紧密相连的激励手段，正逐渐成为提升医疗服务质量和效率的关键，这一机制的实施也带来了新的挑战与思考。问题：如何确保“挂钩”机制在激励员工的同时，不增加医院运营的财务风险？回答：要实现...
在医院的财务管理中，“挂钩”机制作为一种将员工绩效与财务指标紧密相连的激励手段，正逐渐成为提升医疗服务质量和效率的关键，这一机制的实施也带来了新的挑战与思考。问题：如何确保“挂钩”机制在激励员工的同时，不增加医院运营的财务风险？回答：要实现...