医疗费用控制新策略，如何有效挂钩绩效与成本控制？
在医疗机构的日常运营中，如何平衡医疗服务质量与成本控制，一直是财务管理者面临的挑战，一个有效的策略便是将绩效管理与成本控制“挂钩”，即通过建立一套将员工绩效与成本节约目标紧密相连的激励机制。具体而言，我们可以设计这样的机制：明确各科室或个人...
在医疗机构的日常运营中，如何平衡医疗服务质量与成本控制，一直是财务管理者面临的挑战，一个有效的策略便是将绩效管理与成本控制“挂钩”，即通过建立一套将员工绩效与成本节约目标紧密相连的激励机制。具体而言，我们可以设计这样的机制：明确各科室或个人...